ÉTIENNE FOLLET

Publié le par Dany Ledu



Étienne, 54 ans. Éviter les contraintes administratives
Récemment licencié économique, Étienne, dirigeait le service formation d’un grand groupe. Il a vécu très douloureusement une année de chômage, d’autant que ses trois enfants sont engagés dans des études longues et coûteuses. Après plusieurs mois de recherches infructueuses, il a compris qu’il approchait dangereusement de la limite d’âge et l’espoir de retrouver un poste satisfaisant s’est peu à peu éloigné. Très affecté par cette situation, il ne voit pas d’autre issue que de tenter la voie du travail indépendant. Mais il redoute les charges et les contraintes de la gestion administrative et souhaite pouvoir se consacrer entièrement à la formation. Il s’est donc tourné vers le portage salarial avec l’objectif de retrouver le niveau de son ancien salaire avant la fin de son indemnisation Assedic.

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